Technik / Monter / Diagnosta Sieci Światłowodowych

woj. opolskie, pełny etat, umowa o pracę

Multiplay to nowoczesny operator telekomunikacyjny, który świadczy usługi w technologii światłowodowej. Codziennie rozwijamy naszą sieć na Śląsku i Opolszczyźnie, oferując klientom szybki internet i niezawodną jakość usług.Jeśli masz doświadczenie w pracy z sieciami światłowodowymi i szukasz firmy, która doceni Twoje umiejętności — czytaj dalej!

Co będziesz robić:

  • Budować nową infrastrukturę światłowodową FTTH i P2P

  • Modernizować i rozbudowywać istniejące sieci

  • Instalować kable światłowodowe na słupach teletechnicznych

  • Diagnozować i usuwać awarie światłowodowe (OTDR, reflektometria)

  • Pracować w zespole terenowym, głównie w woj. opolskim i śląskim

Czego oczekujemy:

  • Minimum 2 lata doświadczenia w pracy przy sieciach światłowodowych

  • Umiejętności diagnozowania i naprawy usterek w sieci

  • Znajomości branży telekomunikacyjnej (GPON / FTTH / topologia sieci)

  • Prawa jazdy kat. B (warunek konieczny)

  • Gotowości do pracy na wysokości i obsługi elektronarzędzi

Mile widziane:

  • Wykształcenie techniczne

  • Doświadczenie w spawaniu i pomiarach światłowodów

Co oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę

  • Pracę w firmie, która inwestuje w rozwój i nowoczesne technologie

  • Prywatną opiekę medyczną LuxMed

  • Ubezpieczenie grupowe

  • Kartę sportową Multisport

  • Premię za staż pracy i wyniki

  • Imprezy i wyjazdy integracyjne

  • Przyjazną atmosferę i realny wpływ na jakość realizowanych projektów

Informacje Prawne

Multiplay spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Knurowie, adres siedziby: ul. Szpitalna 8, 44-190 Knurów, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Gliwicach, X Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0001183355, NIP: 9691605577, REGON: 24291725400000, dalej jako „Administrator”, informuje, że:

1.jest administratorem Pana/i danych osobowych. Współadministratorami danych są należące do Grupy Multiplay spółki: G-NET Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Knurowie, adres siedziby: ul. Szpitalna 8, 44-190 Knurów, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Katowice-Wschód w Katowicach, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0001071588, NIP: 9691313834, REGON: 277897946; CZARNET Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością 45-837 Opole, ul. Wspólna, nr 1, lok. O, NIP 6351766819, wpisaną do rejestru przedsiębiorców krajowego rejestru sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Katowice-Wschód w Katowicach, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0001051470, REGON: 240695045, Kapitał zakładowy wniesiony 500 000,00 zł.; CITYMEDIA NET spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Opolu, adres siedziby: ul. Wspólna 1/o, 45-837 Opole, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Opolu, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000464579, NIP: 7543073231, REGON: 161532195, kapitał zakładowy: 67.000,00 zł.

2. w sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw związanych z przetwarzaniem danych osobowych można kontaktować się pod adresem pocztowym Multiplay spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Knurowie (tj. ul. Szpitalna 8, 44-190 Knurów), telefonicznie pod numerem telefonu +48 32 44 28 018 lub pod adresem e-mail: ado@multiplay.pl. Administrator i współadministratorzy nie powołali Inspektora Ochrony Danych, na podstawie art. 26 ust. 1 RODO uzgodnili jednak, że za kontakt z Państwem w sprawie danych osobowych i za realizację praw osób, których dane dotyczą odpowiada Multiplay spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Knurowie. Zasadnicza treść uzgodnień współadministratorów może być na wniosek udostępniona podmiotom, których dane dotyczą;

3. dane osobowe, które zostały nam przez Pana/ią przekazane będą wykorzystywane wyłącznie w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko, w związku z którym przesłane nam zostały dokumenty aplikacyjne, w przypadku zamiaru wykorzystania dokumentów aplikacyjnych na inne stanowisko, zostanie Pan/i poproszona o wyrażenie zgody na takie działanie z naszej strony;

4. dostęp do danych będą miały wyłącznie upoważnieni przez Administratora pracownicy oraz współadministratorzy. W pewnych sytuacjach Twoje dane osobowe mogą być ujawniane przez Administratora innym odbiorcom takim jak podmioty świadczące usługi rekrutacji oraz dostawcy usług i rozwiązań IT dla współadministratorów;

5. Pana/i dane osobowe będą przechowywane przez okres rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na wykorzystanie danych w przyszłych rekrutacjach – przez okres 12 miesięcy od zakończenia rekrutacji, w związku z którą przesłane zostały dokumenty aplikacyjne i wyrażona została zgoda na wykorzystanie tych danych w przyszłych rekrutacjach;

6. nie zamierza przekazywać Pana/i danych ani do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowej, a Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również profilowane;

7. poprzez wysłanie nam dokumentów aplikacyjnych wyraża Pan/i zgodę na przetwarzanie przez Administratora i współadministratorów danych osobowych zawartych w Pana/i zgłoszeniu rekrutacyjnym na potrzeby prowadzonej rekrutacji. Zgoda dotyczy przetwarzania danych, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa, jako danych które pracodawca ma prawo żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie. Dane wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa Administrator i współadministratorzy przetwarzają na podstawie przepisów prawa. Udzieloną nam zgodę może Pan/Pani w każdym momencie cofnąć;

8. posiada Pani/Pan prawo do żądania od Administratora w każdym czasie dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, przeniesienia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, chyba że Administrator danych wykaże, że istnieją ważne, prawnie uzasadnione podstawy do dalszego przetwarzania danych; ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w razie uznania, że naruszono Państwa prawa.